北京疫情期间,对无法返京的职工不发工资怎么办?
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第一,不发工资是合理合法的正当行为。
第二,国务院针对春节放假,是有明确规定的,放到2月2号。之后并没有放假,至少在国家层面没有给明确放假。所以道理上,你需要去上班。
第三,国家为了避免疾病传播,限制了人员流动,这属于不可抗力,也就是根据合同,遇到不可抗力,双方都没有责任,都不承担损失。你工作,单位给你工资,现在因为不可抗力,你不能去上班,你不需要承担旷工的责任,当然单位也不需要给你制度报酬。
第四,一些企业觉悟高,给你发部分工资,属于仁至义尽。因为它也有倒闭的可能。
第五,国家都考虑到企业的难处,所以对于一些养老金,社保都进行了减免。